家族办公室的资本管理
家族办公室的主要功能是负责治理及管理四大资本——金融资本、家族资本、人力资本和社会资本。
(1)金融资本。FO从整体上进行家族财富的集中化管理，将分布于多家银行、证券公司、保险(放心保)公司、信托公司的家族金融资产汇集到一张家族财务报表中，通过遴选及监督投资经理，实行有效的投资绩效考核，实现家族资产的优化配置；家族财务的风险管理、税务筹划、信贷管理、外汇管理等日常需求也是家族办公室处理的内容。
(2)家族资本。FO承担了守护家族资本的职能，不但包括家族宪法、家族大会等重要的家族治理工作和家族旅行与仪式(婚丧嫁娶等)的组织筹办，还包括档案管理、礼宾服务、管家服务、安保服务等家族日常事务；当然，对于在全球拥有多处住宅、艺术品收藏、私人飞机和游艇的家族而言，对衣食住行有赖于家族办公室进行有效管理；选拔及管理训练有素、值得信赖的贴身工作人员(例如管家、司机、厨师、勤务人员、保镖)是财富家族面临的一个挑战，尤其在服务精神和传统并不强健的中华文化中。
(3)人力资本。FO要强化家族的人力资本，通过对不同年龄段家族成员的持续教育，提升能力与素质；下一代培养和传承规划是FO工作的重点，下一代家族成员的正式大学教育、实习和工作需要进行系统规划，并结合战略目标、家族结构、产业特征、地域布局等因素进行具有前瞻性的传承设计。
(4)社会资本。FO还要负责包括家族慈善资金的规划和慈善活动的管理、家族社交活动及家族声誉等社会资本的保值增值，重要的关系网络需要家族在FO的帮助下进行持续的浇灌和系统的管理。
******* 编后语 *******
最近十年，世界各地涌现出大量家族办公室。常见为解决家族矛盾、保证财富代代传承、整合资产、应对流动性的突然变化以及提高财富管理效率。随着中国富豪家族数量的不断增加和他们对财富管理的意思不断成熟，家族办公室这类服务的需求也将不断增长。
瑞丰德永家族办公室是一家专业从事为高净值财富家庭及企业家提供私人定制、全球化资产配置管理、私人银行、投资移民等服务的机构，汇聚中西智慧，整合全球资源，为客户提供家族财富管理及全球资产配置服务。
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